RESPONSABILIDADE SOCIAL

A Água Mineral Santa Maria tem uma politica de pessoal centrada no respeito a legislação trabalhista e sobretudo na valorização profissional. Nesse prisma adota as seguintes ações sociais.

          - Cartão CRED ALIMENTAÇÃO;
          - Fornecimento de material escolar para todos os funcionários e seus dependentes com matricula confirmada;
          - Banco de emprestimo, com limite variando de acordo com o ganho salarial, com pagamento em até 10 vezes sem juros;
          - Calendário de treinamento definido;
          - Calendário de eventos definido;
          - Toda última quinta-feira do mês, ao final do expediente confraternização para os aniversariantes do mês;
          - Ginástica laboral (três vezes por semana pela manhã) convênio com o SESI;
          - Sessões de massoterapia (convênio com o SESI);
          - Sala de alfabetização, projeto que visa alfabetizar 09 funcionários (Convênio com o SESI);
          - Pratica da Coleta Seletiva, com participação no ganho real com a venda do material reciclado;
          - Plano de saúde para os colaboradores do setor administrativo;
          - Através de convênio com o SESI, foi realizado atendimento odontológico utilizando-se de um trailler instalado na própria empresa, facilitando o atendimento.

AÇÕES DE SAÚDE
• ACOMPANHAMENTO ODONTOLÓGICO DOS FUNCIONÁRIOS
• MASSOTERAPIA
• GINÁTICA LABORAL

 
AÇÕES DE EDUCAÇÃO
• SALA DE AULA NAS INSTALAÇÕES DA EMPRESA;
• MATERIAL ESCOLAR PARA TODOS OS FUNCIONÁRIOS E SEUS DEPENDENTES.
 
 
AÇÕES DE LAZER
• EVENTOS ESPORTIVOS
• CONFRATERNIZAÇÕES
• RECREATIVO : ANIVERSARIANTES DO MÊS E OUTROS

 
 
 
 

  

   

              

        
AÇÕES INTERATIVAS